FAQ

Per avere diritto alle prestazioni offerte da EBTA l'impresa deve essere in regola con il versamento dei contributi.

La regolarità dei versamenti contibutivi ci viene segnalata trimestralmente da parte dell'INPS.

Da quel momento l'impresa e i suoi operai hanno diritto a richiedere le prestazioni di EBTA.

Visto che il tempo intercorrente tra il versamento e la segnalazione da parte dell'INPS può superare anche i 6 mesi, l'azienda trasmettendo la documentazione inviatale dall'INPS e la ricevuta del versamento può anticipare il momento di godimento delle prestazioni

Posso richiedere il rimborso i datori di lavoro, organizzati sia in forma individuale che in forma collettiva societaria e/o cooperativa, che assumono manodopera e che esplicitamente o anche implicitamente applicano il Contratto Collettivo Nazionale di lavoro “CCNL” e quindi quello Provinciale “CCPL” per gli operai agricoli e florovivaisti, operanti con unità produttive sul territorio della provincia di Trento, e che sono in regola con il versamento dei contributi all’ENTE BILATERALE TRENTINO AGRICOLTURA – E.B.T.A.

EBTA riconosce esclusivamente i corsi per formazione per sicurezza e abilitazione attrezzatture, ovvero quelli inseriti negli art. 34,37 e 73 del D.lgs 81 del 09/04/08.

Sono quindi esclusi dal rimborso a titolo esemplificativo i seguenti corsi:

  • Fitofarmaci;
  • Hccp;
  • Incendio;
  • Primo soccorso;
  • Raccolta;
  • Potatura;
  • Tutor intervento 33c (inserimento lavorativo per soggetti svantaggi).